Historik

Alderholmens Mekaniska AB etablerades 1983 av Benny Åkerblom. Verksamheten bestod då av bearbetning i manuella maskiner samt automatsvarvar. Stora kunder var Tann värdeskydd sedemera rosengrens, Söderhamns verkstäder AB, TICO AB, Ockelbo skoterfabrik och Sandvik.
Verksamheten övertogs 2003 av Lennart Olofsson som år 2007 sålde verksamheten till Magnus Eklöf. 2011 gick Oskar Sannö in som 50 procentig delägare tillsammans med Magnus Eklöf. 2021 övertog Oskar Sannö hela ägarskapet och är nu ensam ägare av Alderholmens Mekaniska AB.
I dag bedrivs verksamheten främst i moderna och avancerade CNC styrda maskiner, men även manuella maskiner finns kvar för att vara ett flexibelt och heltäckande företag för kundens bästa. mellan 2014 & 2019 så erbjöds även laserskärning i plåt på Alderholmens Mekaniska.

Alderholmens Mekaniska AB
Johannesbergsvägen 34
802 93 Gävle
Telefon: 026-10 90 32
Fax: 026-10 99 88

 
Kontaktperson:

Oskar Sannö
 
    (VD, Säljare & Ägare)
Direkt: 026-2805491
Mobil: 070-4103501

E-post: oskar.sanno@aldermek.se

Robert Olsson     (Sälj & beredning)
026-280 54 98 robert.olsson@aldermek.se

Jonathan Bengtsson     (Sälj & produktionsteknik)
026-280 54 90 jonathan.bengtsson@aldermek.se

Magnus Westlin     (Produktionledning)
026-280 54 93 magnus.westlin@aldermek.se

Peter Carlson     (Produktionsteknik)
026-280 54 95 peter.carlson@aldermek.se

Elin Ölander     (Orderhanterare)
026-280 54 94 elin.olander@aldermek.se

Tomas Jonsson     (Logistik)
026-280 54 96 utleverans@aldermek.se

Maila gärna er order eller förfrågan till: order@aldermek.se


Vi är ett kreditvärdigt företag enligt Bisnodes värderingssystem som baserar sig på en mängd olika beslutsregler. Denna uppgift är alltid aktuell, informationen uppdateras dagligen via Bisnodes databas.


Under Gävleborgs företagargala
Eldklotet 2011 tilldelades Alderholmens
Mekaniska Ergopriset* med följand
motivering:


Juryns motivering:
"Ergopriset 2011 går till ett företag där medbestämmande
fungerar i praktiken. Förändringar fixar man på egen hand och
på egna initiativ, och ordning och reda är ledorden när man
skapar effektiva arbeten som både ger god ergonomi för
personalen och framgång hos kunderna."

*”Ergopriset delas ut till ett företag i Gävleborgs län som
lyckats öka företagets lönsamhet genom ett medvetet
arbetsmiljöarbete.”
Cookies